Mauritius Duty Free Paradise: le bras de fer syndicat vs Board s’intensifie

La lutte continue à la Mauritius Duty Free Paradise (MDFP), compagnie d’état propriétaire des magasins hors taxes à l’aéroport de Plaisance et de Plaine-Corail.

Une ultime réunion est prévue entre le syndicat des employés, le représentant du conseil d’administration et le ministère du Travail dans le but de trouver un accord autour de la nouvelle structure de la compagnie. A priori, les choses sont mal parties. Dans une réunion, qui a eu lieu à la mi-semaine entre les membres du syndicat, Jack Bizlall, le négociateur, a indiqué que les trois parties se rencontreront le 31 mars. Et si aucun accord n’est trouvé, les employés référeront leur cas à la Commission de Conciliation et Médiation. Au centre du litige : les nouvelles conditions d’emploi et une hausse salariale. Les deux parties sont tombées d’accord sur le quantum de l’augmentation. Elle sera de 19,5 % pour corriger les hausses salariales non obtenues depuis plusieurs années. À cela, il faut ajouter 2 % pour l’inflation. Mais, là où le bât blesse, c’est au niveau de la révision des différents postes. Alors que le board s’en tient aux recommandations du rapport Alentaris, le syndicat veut, lui, une nouvelle grille des responsabilités et départements.

Points remis en question

Les dispositions pour appliquer les nouvelles dispositions devaient être signées le 22 février, au ministère du Travail, mais la séance avait été repoussée. Raison : le board de la MDFP avait décidé de confier à un comité des ressources humaines la tâche de ratifier l’accord et que ce comité a remis en question des points de l’accord. Cette signature était la dernière étape après que le collective agreement entre le syndicat de la MDFP et le management le 16 février, mais le veto du board, qui va à l’encontre de la décision de la direction de la firme, n’a fait que repousser l’application de plusieurs semaines.