La Federation of Civil Service and Other Unions (FCSOU) demande au gouvernement de ne pas « céder à la pression des employeurs » à travers Business Mauritius. Le Workers' Rights Bill et l'Employment Relations (Amendment) Bill doivent être réintroduits en première lecture au Parlement demain, mardi 6 août.
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Le président de cette fédération Narendranath Gopee, qui s’est confié à Radio Plus dans l’après-midi de ce lundi 5 août, précise que « Business Mauritius ne peut pas jouer la carte du chantage en disant qu’il y aura de nombreux licenciements ». Il ajoute que le même argument avait été utilisé pour le Minimum Wage.
Business Mauritius a affirmé hier que certaines clauses du Workers’ Rights Bill risquent d’entraîner des licenciements conséquents dans plusieurs secteurs. L’organisme avait également réclamé un « Regulation Impact Assessment » pour des études plus poussées sur ce projet de loi.
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