Micro-trottoir : Recrutement dans la fonction publique - l’âge limite étendu de 40 à 50 ans

La limite d’âge pour faire son entrée dans la fonction publique a été prolongée à 50 ans contre 40 ans actuellement. L’objectif est de permettre au secteur public de bénéficier de professionnels expérimentés et hautement qualifiés. Cette revue de l'âge d’entrée en service s’applique pour tous les grades, à l’exception des ouvriers (« Workmen’s Group ») où elle reste à 48 ans. Qu’en pensez-vous ? Le Défi Plus a recueilli l’avis des Mauriciens.

Cynthia Marie Petit : 35 ans de Curepipe

« C’est une bonne initiative. D'abord,  c’est une opportunité pour les quinquagénaires. Ensuite, ce sera bénéfique pour le secteur public d’avoir des professionnels qualifiés et expérimentés. Revoir cette tranche est une des solutions contre le phénomène du vieillissement de la population à Maurice, car elle permettra de pallier le manque de professionnels dans ce secteur à l’avenir. C'est un fait que certaines personnes prendront leur retraite dès 60 ans ».

Samy Munisamy : 67 ans de Souillac 

« Je suis en faveur de cette nouvelle mesure. Elle donne l’opportunité aux personnes engagées dans des jobs saisonniers de rejoindre le secteur public et bénéficier ainsi d’une sécurité d’emploi. Les personnes qui n’ont pas voulu travailler dans le passé pour une raison ou une autre  auront l’opportunité de le faire avec la possibilité de progresser dans leur carrière durant les 15 prochaines années ».

Patrick Vengadasalon : 62 ans de Résidence La Cure 

« Cette mesure donne la chance à davantage de monde, les jeunes comme les plus âgés. De plus, je suis d’avis qu’avoir des gens matures et expérimentés dans le secteur public redonnera un nouveau souffle à ce dernier ».

Nemraj Mohabir : 62 ans de Flacq 

« Effectivement, c’est une bonne décision. Avec la Covid-19, les projets d’études de nombreuses personnes ont été retardés. Dorénavant, grâce à cette mesure, elles pourront postuler, car le champ des possibilités est élargi. En outre, cela permet une mobilité entre le secteur privé et public ».

Jean-Marie Joly : 63 ans de Rivière-du-Rempart

« Je ne suis pas spécialement pour cette mesure. Je pense que la mobilité, surtout pour les professionnels du secteur privé au public, est un défi énorme. J’imagine que le fonctionnement dans ces deux secteurs est drastiquement différent. Ainsi, s’adapter à un nouvel univers à 50 ans me semble difficile, sans oublier que cette mesure diminuera la chance des jeunes qui ont sans doute moins d’expérience ».

Sylvana Carpen : 30 ans de Souillac

« Aujourd’hui, notre pays a la chance d’avoir des jeunes hautement qualifiés, mais de nombreux d’entre sont au chômage depuis qu’ils ont quitté l’école. Ceux qui souhaitent intégrer la fonction publique seront désavantagés par  cette mesure. On a besoin de jeunes pour dynamiser le secteur public, car l'avenir appartient à la jeunesse. Il faut leur laisser la place ».

Suraj Gopalun : 50 ans de Mahébourg 

« Dans la vie, il n’y a pas d'âge pour apprendre et travailler, que ce soit dans le secteur privé ou public. De ce fait, je suis d’avis qu’étendre la limite d'âge donne aux professionnels le choix d’explorer entre ces deux secteurs. Ce sera sans doute une opportunité en or dans leur carrière, déjà riche en expériences ».

Shubham Rammondhur : 22 ans de Clémencia 

« C’est une très bonne initiative parce qu’elle contribuera à réduire le taux de chômage dans le pays surtout dans le groupe d’âge des personnes âgées de plus de 40 ans. Cependant, le gouvernement doit trouver un équilibre en répondant parallèlement aux besoins d’emploi des jeunes diplômés ».

Asmaa Chummun : 22 ans de Notre-Dame

« Cette initiative pourrait sûrement encourager plus de personnes qualifiées et expérimentées à rejoindre la fonction publique, mais elle peut avoir des effets néfastes sur le moral des jeunes. On comprend que la population mauricienne vieillit, mais les jeunes sont démotivés, car ils réalisent que les personnes expérimentées ont plus de chances de décrocher un emploi. On sera un peu délaissé et cela diminuera de facto nos opportunités ».

Yeshna Soomaroo : 23 ans de Vallée-des-Prêtres

« Au sujet des ouvriers, qui sont généralement des travailleurs manuels, il est évident que leur travail exige beaucoup de force physique et de dextérité, ce qui explique la limite d'âge. Cependant, notre société vieillit et le nombre de travailleurs disponibles dans ce secteur diminuera considérablement, si nous continuons à appliquer de telles restrictions ».