Le rapport du Pay Research Bureau (PRB) a revu les treize allocations accordées aux diplomates, conseillers et autres fonctionnaires postés dans nos ambassades à l’étranger. Toutes ces allocations sont payées en devises fortes – euro, dollar et livre sterling principalement – et selon un taux de change fixe déjà établi et qui est inférieur au taux bancaire. Le montant de ces allocations mensuelles varient selon les pays ou les villes, par rapport au coût de la vie. Sans compter qu’au moment de la prise de fonction, ils reçoivent tous des allocations spécifiques, comme Baggage Allowance et Transfer Grant entre autres.
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Les allocations sociales
1. Foreign Service Allowance
Tous les Mauriciens postés dans nos missions diplomatiques à l’étranger sont éligibles à la Foreign Service Allowance. Du Word Processing Operator à l’ambassadeur en passant par l’Office Management Assistant, l’Office Management Executive/Confidential Secretary, l’Attaché (Administration/Personal), le Second Secrétaire, le Premier Secrétaire, le Minister Counsellor et le Deputy High Commissioner, entre autres.
Le PRB précise que la Foreign Service Allowance « is meant to address any disparity in the cost of living between the country of posting and Mauritius and not in the standard of living, which is a different concept. » Le paiement qui est effectué mensuellement varie selon les pays en fonction du coût de la vie. À titre d’exemple, un ambassadeur affecté à Genève obtient mensuellement Rs 419 000 contre Rs 29 000 pour son homologue au Pakistan.
Le personnel de nos ambassades – à l’exception des locaux – bénéficie de cette allocation même s’il est en
« Annual, Casual ou Vacation Leave. »
Et ce, pour un maximum d’un mois.
Le PRB a recommandé le paiement d’un High Inflation FSA Supplement dans les pays où le taux d’inflation dépasse les 15%. Ce supplément est annulé dès que l’inflation passe en dessous de 15%. Le PRB recommande au ministère des Affaires étrangères de « monitor, on a quarterly basis, any fluctuation in the rate of inflation in missions where the payment of a High Inflation FSA Supplement has been granted to home-based staff and submit a status report thereon to the FSC (Foreign Service Committee). »
| City | Ambassador/ High Commissioner/ Permanent Representative | Minister Counsellor/ Deputy High Commissioner | First Secretary | Second Secretary |
|---|---|---|---|---|
| Addis Ababa | Rs 33 000 | Rs 29 000 | Rs 24 000 | Rs 17 000 |
| Antananarivo | Rs 63 000 | Rs 55 000 | Rs 46 000 | Rs 32 000 |
| Beijing | Rs 245 000 | Rs 224 000 | Rs 184 000 | Rs 129 000 |
| Berlin | Rs 250 000 | Rs 229 000 | Rs 188 000 | Rs 132 000 |
| Brussels | Rs 222 000 | Rs 204 000 | Rs 167 000 | Rs 117 000 |
| Cairo | Rs 44 000 | Rs 34 000 | Rs 22 000 | Rs 18 000 |
| Canberra | Rs 234 000 | Rs 213 000 | Rs 176 000 | Rs 123 000 |
| Dubai | Rs 262 000 | Rs 240 000 | Rs 197 000 | Rs 138 000 |
| Geneva | Rs 419 000 | Rs 382 000 | Rs 313 000 | Rs 219 000 |
| Islamabad | Rs 29 000 | Rs 27 000 | Rs 21 000 | Rs 15 000 |
| Jeddah | Rs 210 000 | Rs 193 000 | Rs 158 000 | Rs 111 000 |
| Kuala Lumpur | Rs 137 000 | Rs 125 000 | Rs 102 000 | Rs 72 000 |
| London | Rs 220 000 | Rs 201 000 | Rs 165 000 | Rs 115 000 |
| Maputo | Rs 48 000 | Rs 44 000 | Rs 36 000 | Rs 25 000 |
| Moscow | Rs 158 000 | Rs 145 000 | Rs 120 000 | Rs 83 000 |
| Mumbai | Rs 69 000 | Rs 63 000 | Rs 52 000 | Rs 36 000 |
| New Delhi | Rs 74 000 | Rs 67 000 | Rs 55 000 | Rs 39 000 |
| New York | Rs 262 000 | Rs 240 000 | Rs 196 000 | Rs 137 000 |
| Paris | Rs 277 000 | Rs 253 000 | Rs 208 000 | Rs 145 000 |
| Pretoria | Rs 61 000 | Rs 55 000 | Rs 46 000 | Rs 32 000 |
| Riyadh | Rs 219 000 | Rs 201 000 | Rs 165 000 | Rs 115 000 |
| Washington | Rs 250 000 | Rs 230 000 | Rs 188 000 | Rs 131 000 |
2. Entertainment Allowance
Les diplomates, dont ambassadeur, ministre-conseiller, Premier Secrétaire et Second secrétaire, ont droit à une Entertainment Allowance mensuelle pour « foster healthy diplomatic relations and for reciprocating invitations with foreign diplomats », selon le ministère des Affaires étrangères. En d’autres mots, pour encourir les frais des déjeuners et autres dîners diplomatiques.
| City | Ambassador/High Commissioner/ Permanent Representative | Minister Counsellor/ Deputy High Commissioner | First Secretary | Second Secretary |
|---|---|---|---|---|
| Addis Ababa | Rs 4 600 | Rs 1 900 | Rs 1 400 | Rs 1 000 |
| Antananarivo | Rs 8 000 | Rs 3 000 | Rs 2 400 | Rs 1 600 |
| Beijing | Rs 42 000 | Rs 17 000 | Rs 12 000 | Rs 8 000 |
| Berlin | Rs 42 000 | Rs 17 000 | Rs 12 000 | Rs 8 000 |
| Brussels | Rs 36 000 | Rs 14 000 | Rs 11 000 | Rs 7 000 |
| Cairo | Rs 7 000 | Rs 2 800 | Rs 2 000 | Rs 1 400 |
| Canberra | Rs 36 000 | Rs 14 000 | Rs 11 000 | Rs 7 000 |
| Dubai | Rs 48 000 | Rs 19 000 | Rs 15 000 | Rs 8 000 |
| Geneva | Rs 66 000 | Rs 26 000 | Rs 20 000 | Rs 13 000 |
| Islamabad | Rs 6 000 | Rs 2 500 | Rs 2 000 | Rs 1 300 |
| Jeddah | Rs 39 000 | Rs 16 000 | Rs 12 000 | Rs 8 000 |
| Kuala Lumpur | Rs 23 000 | Rs 9 000 | Rs 7 000 | Rs 5 000 |
| London | Rs 32 000 | Rs 13 000 | Rs 10 000 | Rs 7 000 |
| Maputo | Rs 7 000 | Rs 3 000 | Rs 2 000 | Rs 1 500 |
| Moscow | Rs 17 000 | Rs 7 000 | Rs 5 000 | Rs 3 500 |
| New Delhi/ Mumbai | Rs 12 000 | Rs 4 500 | Rs 3 500 | Rs 2 400 |
| Paris | Rs 43 000 | Rs 17 000 | Rs 13 000 | Rs 9 000 |
| Pretoria | Rs 10 000 | Rs 4 000 | Rs 3 000 | Rs 2 000 |
| Riyadh | Rs 40 000 | Rs 16 000 | Rs 13 000 | Rs 8 000 |
| Washington/ New York | Rs 40 000 | Rs 16 000 | Rs 13 000 | Rs 8 000 |
3. Rent and Utilities
L’État rembourse entièrement les dépenses de location de résidence et des utilités pour les ambassadeurs, les hauts-commissaires et les représentants permanents. Cependant, pour les autres, un seuil a été fixé. Toute dépense excédentaire « in the absence of strong reasonable grounds » doit être encourue individuellement.
Par ailleurs, ceux résidant dans leur propre demeure ne bénéficient que 80% de ce seuil. Et ceux qui sont logés dans des « rent free accomodation » ont droit à 20% de ce seuil.
Ceiling of rent and utilities per month
| City | Minister Counsellor/ Deputy High Commissioner/ First Secretary | Second Secretary/ Attaché | Office Management Executive/ Confidential Secretary/Office Management Assistant/Word Processing Operator |
|---|---|---|---|
| Addis Ababa | Rs 18 000 | Rs 31 000 | Rs 12 000 |
| Antananarivo | Rs 18 000 | Rs 10 000 | Rs 7 000 |
| Beijing | Rs 634 000 | Rs 370 000 | Rs 236 000 |
| Berlin | Rs 119 000 | Rs 80 000 | Rs 75 000 |
| Brussels | Rs 157 000 | Rs 102 000 | Rs 79 000 |
| Cairo | Rs 13 000 | Rs 9 000 | Rs 6 500 |
| Canberra | Rs 96 000 | Rs 58 000 | Rs 46 000 |
| Dubai | Rs 138 000 | Rs 93 000 | Rs 86 000 |
| Geneva | Rs 295 000 | Rs 176 000 | Rs 141 000 |
| Islamabad | Rs 21 000 | Rs 15 000 | Rs 9 000 |
| Jeddah | Rs 111 000 | Rs 74 000 | Rs70 000 |
| Kuala Lumpur | Rs 53 000 | Rs 33 000 | Rs 26 000 |
| London | Rs 100 000 | Rs 64 000 | Rs 54 000 |
| Maputo | Rs 24 000 | Rs 19 000 | Rs 12 000 |
| Moscow | Rs 47 000 | Rs 32 000 | Rs 26 000 |
| New Delhi/Mumbai | Rs 35 000 | Rs 25 000 | Rs 16 000 |
| New York | Rs 226 000 | Rs 158 000 | Rs 113 000 |
| Paris | Rs 173 000 | Rs 105 000 | Rs 86 000 |
| Pretoria | Rs 33 000 | Rs 19 000 | Rs 15 000 |
| Riyadh | Rs 118 000 | Rs 78 000 | Rs 73 000 |
| Washington | Rs 188 000 | Rs 117 000 | Rs 94 000 |
4. Dependent Supplement Allowance
Le PRB a accédé à la demande d’une sorte de compensation mensuelle aux conjoints et enfants des diplomates postés à l’étranger et qui n’y travaillent pas. Le Bureau reconnaît que ce n’est pas facile de se faire embaucher à l’étranger d’autant plus qu’il y a d’interdiction dans certains pays. Cette Dependent Supplement Allowance est considérée comme « we are providing some form of assistance to cater for part of the living expenses of the officer’s accompanying dependent(s).»
5. Hardship Allowance
Le personnel mauricien affecté dans des pays considérés à risque bénéficie d’une allocation mensuelle de 1000 dollars (Rs 39, 320 ), comme approuvé par le High Powered Committee. Le PRB a fait deux recommandations :
L’échelle de risque doit être réévaluée sur une base annuelle
Concevoir un « Rating Form » à être rempli par le personnel pour « measure the relative degree of hardship in the city concerned. »
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